科学的根拠と
実践知を融合した
LeaderPathメソッド

実施内容：

• 360度フィードバック評価
• リーダーシップスタイル診断
• 価値観と動機の明確化

期待される成果：

強みと改善領域の客観的理解。自己認識の深化により、成長の方向性が明確になります。

実施内容：

• 理想的なリーダー像の探求
• 個別成長計画の策定
• 測定可能な目標設定

期待される成果：

明確なビジョンと実行可能な成長計画。モチベーションの源泉が明らかになり、前進への意欲が高まります。

実施内容：

• 戦略的思考フレームワーク
• 効果的なコミュニケーション技法
• チーム動機付けの手法

期待される成果：

実践的なリーダーシップツールキットの獲得。日々の業務で即座に活用できるスキルが身につきます。

実施内容：

• 実践課題への取り組み
• 継続的なフィードバック
• 調整と最適化

期待される成果：

新しいアプローチの自然な統合。理論と実践のギャップが埋まり、自信を持って行動できるようになります。

実施内容：

• 成果の振り返りと評価
• 継続的成長計画の策定
• フォローアップサポート

期待される成果：

自律的な成長サイクルの確立。プログラム終了後も継続的に進化し続ける力が養われます。