一対一エグゼクティブコーチング

あなたのリーダーシップを
深化させる旅路

個別化されたコーチングで、あなた固有の強みを最大限に引き出し、さらなる高みへと導きます。

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このプログラムが
もたらすもの

一対一のエグゼクティブコーチングは、あなた個人に完全に焦点を当てた、深い変革の機会です。

明確な自己認識

360度フィードバックを通じて、あなたのリーダーシップの強みと成長領域を客観的に把握できます。自分では気づかなかった影響力や、改善の機会が明らかになります。

戦略的思考力の向上

複雑な課題に対する意思決定フレームワークを習得し、確信を持って前進できるようになります。長期的視点と短期的実行力のバランスが取れるようになります。

組織への影響力

チームを鼓舞し、方向性を示す力が高まります。あなたのビジョンが組織全体に浸透し、共に目標に向かって進む環境を創り出せるようになります。

持続可能な成長

プログラム終了後も活用できる実践的なツールと思考法を習得します。継続的な自己成長の基盤が確立され、長期的なキャリアの成功を支えます。

あなたが感じている
葛藤を理解しています

経営層として、日々重要な決断を下し続けることの重圧。周囲からの期待と、自分自身の理想とのギャップ。時には、誰にも相談できない孤独を感じることもあるのではないでしょうか。

多様なバックグラウンドを持つチームメンバーを一つの方向に導きながら、それぞれの個性を尊重すること。変化の激しい市場環境の中で、組織を安定的に成長させながら、イノベーションを推進すること。これらは容易なことではありません。

さらに、自分自身のリーダーシップスタイルについて、本当にこれで良いのだろうかという疑問や不安を抱えていらっしゃるかもしれません。周囲からは自信に満ちたリーダーに見えても、内面では迷いや葛藤を感じることもあるでしょう。

これらの感情は、決してあなたの弱さではありません。むしろ、さらなる成長への扉です。多くの優れたリーダーが、同じような思いを抱えながらも、適切なサポートを得ることで、新たな高みへと到達しています。

あなた固有のニーズに
応える方法

1

深い自己理解から始まる

プログラムの初期段階で、360度フィードバック評価を実施します。上司、同僚、部下からの客観的な視点と、あなた自身の自己評価を統合し、リーダーシップの全体像を明らかにします。この過程では、あなたの強みをさらに伸ばす方法と、成長領域に取り組むための具体的なアプローチを一緒に探ります。

2

実践的なフレームワークの習得

理論だけでなく、日々の業務ですぐに活用できる意思決定フレームワークを提供します。複雑な状況を整理し、本質を見極め、最適な選択肢を見出すための思考法を身につけます。シナリオプランニングの手法を用いて、未来の不確実性に備える力も養います。

3

継続的なサポートと実践

月2回の個別セッションに加えて、セッション間も必要に応じてサポートを提供します。重要な決断を前に、迷いが生じたとき。難しい対話を控えているとき。いつでも相談できる信頼できるパートナーがいることで、より確信を持って前進できます。

共に歩む6ヶ月の旅路

初月

基盤の構築

360度フィードバックの実施と分析を行います。あなたのリーダーシップ哲学、現在直面している課題、目指す姿について深く対話します。個別の成長計画を共に作成し、今後の方向性を明確にします。

2-4ヶ月

実践と洗練

意思決定フレームワークやコミュニケーション手法を実際の業務で活用します。セッションでは、実践での気づきを振り返り、さらに効果的なアプローチを探ります。困難な状況への対処法や、チームとの対話の質を高める方法を磨いていきます。

5-6ヶ月

統合と展望

これまでの学びを統合し、あなた独自のリーダーシップスタイルをさらに確立します。プログラム終了後も継続的に成長できる仕組みを整えます。長期的なキャリア目標と、その実現に向けた具体的な行動計画を描きます。

各セッションは90分間。あなたのペースで、安心して対話できる環境を大切にします。オフィス、カフェ、オンラインなど、お好みの場所で実施可能です。

セッション間も、メールやメッセージで相談いただけます。重要な決断の前や、困難な状況に直面したとき、いつでもサポートを受けられる安心感が、あなたの前進を後押しします。

自己への投資

¥2,980,000
6ヶ月間の包括的プログラム
分割払いのご相談も承ります

プログラムに含まれるもの

月2回の個別コーチングセッション(90分/回)
360度フィードバック評価と詳細分析
個別化された成長計画の作成
セッション間のメール・メッセージサポート
実践的なフレームワークとツール
進捗レポートと成長の可視化
危機管理・シナリオプランニング支援
プログラム終了後のフォローアップセッション

この投資は、あなたのリーダーシップキャリア全体に影響を与える、長期的な価値を持っています。組織への影響、チームの成長、そしてあなた自身の充実感という形で、何倍にもなって返ってくることでしょう。

実証された方法論

95%
のクライアントが、リーダーシップ効果の向上を実感
85%
がチームのパフォーマンス改善を報告
90%
が意思決定の質と速度が向上したと回答

成長の測定方法

定期的な進捗評価

プログラム開始時、3ヶ月後、6ヶ月後に、リーダーシップコンピテンシーの評価を実施します。具体的な行動変化と成果を可視化し、成長を実感していただけます。

360度フィードバックの変化

プログラム開始時と終了時に360度フィードバックを実施し、周囲からの評価の変化を確認します。上司、同僚、部下からの客観的な視点が、あなたの成長を裏付けます。

現実的な期待値

リーダーシップの変革は、一朝一夕には起こりません。しかし、6ヶ月間の集中的な取り組みにより、明確な変化を実感できます。小さな成功体験を積み重ねながら、着実に前進していきます。

安心してお始めいただけます

初月満足保証

プログラム開始後1ヶ月以内に、ご期待に沿えないと感じられた場合は、理由を問わず全額返金いたします。リスクなくお試しいただけます。

完全な守秘義務

すべての対話は厳格な守秘義務のもとで行われます。あなたの情報、お話しいただいた内容は、完全に保護されます。安心してお話しください。

柔軟なスケジュール

早朝、夕方、週末など、あなたのスケジュールに合わせてセッションを設定します。急な予定変更にも柔軟に対応いたします。

無料初回相談

まずは60分の無料相談で、あなたの状況を伺います。プログラムがあなたに適しているか、一緒に確認しましょう。無理な勧誘は一切ありません。

始めるのは簡単です

1

お問い合わせ

下記のフォームから、またはお電話でご連絡ください。24時間以内にご返信いたします。

2

無料相談

60分の無料相談で、あなたの状況と目標をお聞きします。プログラムの詳細もご説明いたします。

3

旅路の開始

ご納得いただけましたら、360度フィードバックから始めます。変革の旅路がスタートします。

初回相談後は

無料相談の後、プログラムに参加するかどうか、じっくりとご検討いただけます。ご質問や懸念点があれば、遠慮なくお尋ねください。私たちは、あなたが確信を持って決断できることを何よりも大切にしています。

参加を決められた場合は、スケジュールを調整し、360度フィードバックの準備を始めます。初回セッションまでに、評価が完了するよう手配いたします。そして、あなたの成長の旅路が、本格的に始まります。

あなたのリーダーシップの
可能性を解き放つ

一人で悩む必要はありません。共に歩むパートナーがいます。今日が、新たな一歩を踏み出す日になるかもしれません。

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お電話でのお問い合わせ: +81-24-688-6391

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